7 Empregos para Recursos Humanos - Portugal
Consultor Comercial de Recursos Humanos (M/F)
Publicado há 20 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
O desafio
Esta função não é sobre vender “produtos”.
É sobre identificar oportunidades reais nas empresas e propor soluções que impactem diretamente a forma como estas gerem e desenvolvem talento .
A pessoa certa não estará à espera que lhe entreguem leads. Vai procurá-las, analisá-las, trabalhar sobre elas — e fechar negócio com autoridade e consistência .
Será responsável por:
Gerir todo o processo comercial de forma autónoma: da prospeção ao fecho , passando pelo diagnóstico e follow-up;Posicionar, apresentar e acompanhar as soluções da Get The Job (consultoria em recrutamento e employer branding) e da JobMatch Talent (ferramentas de avaliação e desenvolvimento de talento);Trabalhar com ferramentas de CRM (preferencialmente Zoho CRM) de forma estruturada e orientada a dados;Manter um pipeline saudável , com foco em contas médias e grandes, e ciclos de decisão complexos.Procuramos alguém com:
Experiência comprovada em funções comerciais consultivas B2B , com contacto direto com decisores;Capacidade de diagnóstico, escuta ativa e construção de soluções à medida ;Rigor no processo e pensamento estruturado, sem perder a agilidade e o foco no fecho ;Forte literacia digital e domínio de ferramentas de apoio à venda (CRM, apresentações, dados);Domínio do inglês (oral e escrito);Ambição, inteligência comercial e vontade de crescer com a marca.O que oferecemos:
Integração numa estrutura com visão estratégica, ambição e espaço para crescimento;Modelo híbrido de trabalho, com sede em Lisboa;Pacote remuneratório competitivo (fixo + variável) ;Formação contínua e acesso a ferramentas diferenciadoras no mercado;Ambiente exigente, colaborativo e orientado para performance real — não para processos burocráticos.Esse trabalho é adequado ou não?
RAF_Portuguese_Lisbon
Publicado há 16 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
RAF_Portuguese_Lisbon
Job Description
The Advisor I, Customer Service position interfaces with customers via inbound calls, outbound calls, or through the Internet depending upon client requirements. This position provides customer service support and resolution of routine problems regarding client's product or services.
Location:
PRT Lisboa (ICNPO)
Language Requirements:
Portuguese (Required)
Time Type:
**If you are a California resident, by submitting your information, you acknowledge that you have read and have access to the Job Applicant Privacy Notice for California Residents (
Esse trabalho é adequado ou não?
RAF_Portuguese_Braga
Publicado há 16 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
RAF_Portuguese_Braga
Job Description
The Advisor I, Customer Service position interfaces with customers via inbound calls, outbound calls, or through the Internet depending upon client requirements. This position provides customer service support and resolution of routine problems regarding client's product or services.
Location:
PRT Braga - Largo, 2nd Flr
Language Requirements:
Portuguese (Required)
Time Type:
**If you are a California resident, by submitting your information, you acknowledge that you have read and have access to the Job Applicant Privacy Notice for California Residents (
Esse trabalho é adequado ou não?
RAF_Spanish_Lisbon
Publicado há 16 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
RAF_Spanish_Lisbon
Job Description
The Advisor I, Customer Service position interfaces with customers via inbound calls, outbound calls, or through the Internet depending upon client requirements. This position provides customer service support and resolution of routine problems regarding client's product or services.
Location:
PRT Lisboa (ICNPO)
Language Requirements:
Spanish (Required)
Time Type:
**If you are a California resident, by submitting your information, you acknowledge that you have read and have access to the Job Applicant Privacy Notice for California Residents (
Esse trabalho é adequado ou não?
RAF_German_Braga
Publicado há 16 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
RAF_German_Braga
Job Description
The Advisor I, Customer Service position interfaces with customers via inbound calls, outbound calls, or through the Internet depending upon client requirements. This position provides customer service support and resolution of routine problems regarding client's product or services.
Location:
PRT Braga - Largo, 2nd Flr
Language Requirements:
German (Required)
Time Type:
**If you are a California resident, by submitting your information, you acknowledge that you have read and have access to the Job Applicant Privacy Notice for California Residents (
Esse trabalho é adequado ou não?
PMO - Avaliação de tecnologias (GPM)
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Há mais de 25 anos a impulsionar o futuro das Telecomunicações e da Tecnologia.
Vem criar o futuro connosco!
Procuramos um(a) PMO – Avaliação de Tecnologias (GPM) para integrar um projeto desafiante, com regime híbrido (2 dias presenciais por semana) .
A tua missão:Coordenar projetos de avaliação de tecnologias dentro da área de Governança e Planeamento de IT (GPM), assegurando a análise, planeamento e acompanhamento completo do ciclo de avaliação tecnológica , desde a identificação da necessidade até à entrega final dos relatórios e recomendações.
O que vais fazerAvaliar pedidos e necessidades de novas tecnologias recebidos pela área de Governança;
Criar e gerir projetos e frameworks de avaliação na plataforma interna;
Coordenar as equipas de avaliação técnica e garantir a validação dos entregáveis (documentação e frameworks);
Controlar as fases dos projetos , prazos e cronogramas, assegurando a execução conforme planeado;
Assegurar o alinhamento com outras áreas internas – licenciamento, segurança, arquitetura operacional e equipas de negócio;
Interagir com fornecedores externos e stakeholders internos para recolha de informação técnica e de negócio;
Elaborar relatórios de fecho e documentação técnica de apoio à decisão;
Promover boas práticas de gestão e reporting dentro da área de IT Governance.
RequisitosLicenciatura (preferencialmente nas áreas de Tecnologias de Informação, Engenharia ou Gestão);
Mínimo de 10 anos de experiência profissional , com foco em gestão de projetos e avaliação tecnológica ;
Experiência em coordenação de equipas técnicas e projetos de IT ;
Conhecimento das áreas de segurança, licenciamento e arquitetura tecnológica ;
Capacidade de análise, organização e planeamento ;
Experiência em elaboração de relatórios executivos e documentação técnica ;
Excelente capacidade de comunicação e relacionamento com stakeholders ;
Capacidade para lidar com múltiplos projetos simultâneos e ambientes de pressão ;
Fluência em inglês (nível profissional).
VantagensIntegração num projeto estratégico de IT Governance ;
Regime híbrido (2 dias presenciais por semana) ;
Acompanhamento personalizado e foco no teu desenvolvimento de carreira;
Wonder4You – Programa de benefícios exclusivos para colaboradores do Grupo Wondercom;
Integração num ambiente colaborativo e inovador , com exposição a projetos de grande impacto tecnológico.
Esse trabalho é adequado ou não?
Especialista em Recrutamento e Seleção (M/F)
Publicado há 5 dias atrás
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Descrição Do Trabalho
Na Factor H estamos a reforçar a nossa equipa!
Não somos uma agência de emprego, nem fazemos recrutamento em massa. O que fazemos é ouvir de verdade o que as empresas precisam e criar processos de recrutamento ajustados à função, à cultura e à visão de cada organização.
Trabalhamos com quadros médios e superiores , valorizando sempre a qualidade acima da quantidade . Sabemos que um mau recrutamento custa tempo, dinheiro e energia, por isso colocamos em prática a nossa metodologia, experiência e sensibilidade para encontrar quem faz a diferença.
A nossa essência é clara: desenvolver competências, alinhar pessoas e construir equipas mais fortes e humanas .
O que vais fazer?
- Gerir todo o ciclo de recrutamento para funções especializadas, de liderança e gestão.
- Assumir a vertente comercial da área , identificando novas oportunidades e criando formas inovadoras de ver o mercado.
- Explorar as qualidades, motivações e aspirações dos candidatos através de entrevistas abertas e métodos de avaliação adaptados .
- Construir relações sólidas com clientes , compreendendo ao detalhe as suas necessidades.
- Trabalhar com objetivos definidos , cuja concretização terá impacto direto na tua remuneração variável .
- Colaborar de perto com a equipa para garantir um serviço de excelência .
Quem procuramos?
- Experiência mínima de 3 anos em recrutamento especializado (obrigatório).
- Fluência em inglês (escrita e oral) requisito indispensável.
- Excelente capacidade de comunicação e empatia.
- Talento para construir relações fortes e duradouras.
- Espírito prático e organizado, capaz de gerir várias tarefas num ambiente dinâmico.
O que oferecemos?
- Salário competitivo , composto por parte fixa e variável associada a objetivos.
- Formação e oportunidades de desenvolvimento , para dares o próximo passo na tua carreira.
- Regime de trabalho híbrido , para maior flexibilidade.
Se procuras um desafio apaixonante, onde o teu talento e experiência podem marcar a diferença, queremos conhecer-te !
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