81 Empregos para Vagas - Portugal

Representantes Comerciais

A Big Believe fundada em 2017, é um concessionário de uma marca centenária americana amplamente reconhecida pela qualidade e fiabilidade, presente em mais de 65 países a nível mundial com milhares de escritórios.

A empresa está actualmente sediada em Mem Martins, onde visamos um crescimento sustentável, rigoroso e com foco determinado na satisfação dos nossos clientes actuais e futuros.

O nosso objectivo diário é a formação e progressão de todos os nossos colaboradores estimulando assim a expansão da nossa empresa a nível nacional.

A BigBelive está a reforçar a equipa, procura responsáveis de recrutamento e selecção (M/F) para o escritório em Sintra.

Principais Requisitos e Responsabilidades:

• Criar e Publicar anúncios de recrutamento diversos

• Efectuar a triagem dos currículos

• Marcação e Realização das entrevistas

• Formar e orientar o candidato para o cargo seleccionado

• Avaliação de Desempenho

• Organização Documental

Perfil Pretendido:

• Habilitações mínimas 12º Ano

• Experiência profissional na área de recursos humanos (preferencial)

• Capacidade de planeamento e organização

• Proatividade e sentido de responsabilidade

• Conhecimentos da língua Inglesa

• Disponibilidade total e Imediata

Oferta:

• Formação Teórica e Prática

• Incentivo e Reconhecimento profissional

Tipo de oferta: Full-time, Part-Time

Benefícios:

• Horário flexível

A TESCA é uma Empresa multinacional de origem francesa que está presente nos principais mercados automóveis da Europa, Ásia, América do Norte, América do Sul e África do Norte, sendo criadora e fabricante de soluções inovadoras para a indústria automóvel mundial.

Procura um(a) candidato (a) para integrar o seu departamento de RH em Portugal, no âmbito de um estágio profissional financiado pelo IEFP (+ TALENTO ).

Principais responsabilidades:

• Dar apoio à equipa no âmbito dos processos de recrutamento em curso;
• Dar apoio à equipa no âmbito do processo de gestão da formação;
• Participar no processo de gestão do desempenho;
• Realizar actividades administrativas de suporte às actividades do departamento.

Requisitos para a função:

• Formação Superior em Gestão de Recursos Humanos ou outras áreas relevantes para a função;
• Bons conhecimentos de informática (ferramentas office );
• Fluência em Inglês;
• Elegível para estágio + TALENTO (financiado pelo IEFP).

Data provável de início de estágio: 03/11/25, com paragem para férias de Natal entre 20 de Dezembro e 1 de Janeiro.

Caso preencha os requisitos, envie a sua candidatura para:

Tipo de oferta: Período Integral

Experiência:

• Folha de pagamento: 1 ano (Preferencial)
• Recrutamento e seleção: 1 ano (Preferencial)

A Laser Place é uma rede de clínicas de depilação a laser, líder nacional em estética, com mais de 60 clínicas em funcionamento em Portugal e mais de 150 colaboradores.

No seu plano de crescimento, pretende reforçar a sua equipa e assim procura profissionais altamente motivados para desenvolver a função de:

Gestor(a) de Recursos Humanos - Full-Time (M/F)

Função:

– Gestão de carreira de colaboradores;

– Recrutamento e seleção de colaboradores;

– Gestão e Resolução de conflitos;

– Gestão de comunicações com colaboradores;

– Gestão de férias e faltas;

– Manutenção de bem-estar e felicidade dos colaboradores.

Requisitos:

– Sólidos conhecimentos em gestão de recursos humanos;

– Facilidade de relação interpessoal e empatia;

– Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa;

– Capacidade de gestão de grandes equipas;

– Experiência anterior em funções semelhantes.

Caraterísticas da função:

– Possibilidade de crescimento profissional;

– Ambiente de trabalho jovem, descontraído e dinâmico;

– Horário de trabalho: Segunda a Sexta-feira, das 09:00h às 18:00h;

– Local de trabalho: Baguim do Monte (presencial)

Tens interesse na área de Recursos Humanos e procuras uma oportunidade para te desenvolveres profissionalmente? Esta pode ser a tua oportunidade

A Força Portugal está à procura de um Administrativo de Recursos Humanos para integrar no Departamento.

Se és organizado, com boa capacidade de comunicação, sentido de responsabilidade e tens vontade de aprender, então envia a tua candidatura e vem fazer parte da nossa Equipa

• Principais Responsabilidades:

• Apoio nos processos de admissão e cessação de contratos

• Recolha e verificação de documentos

• Organização e atualização de arquivo físico e digital

• Apoio no controlo de assiduidade e registo de ponto eletrónico

• Apoio na gestão de férias, ausências e licenças

• Apoio aos colaboradores no esclarecimento de dúvidas

• Gestão e acompanhamento de consultas e auditórias em matéria de SHST

• Atualização de bases de dados e registos dos colaboradores

• Trabalhos diversos do serviço de Administrativo de Recursos Humanos

• Perfil Pretendido:

• Formação mínima ao nível do 12.º ano; valorizado curso técnico ou licenciatura nas áreas Administrativo/Contabilidade/Recursos Humanos

• Experiência mínima na função de 6 meses a 1 ano

• Forte sentido de responsabilidade

• Capacidade de organização, proatividade e controlo

• Domínio das ferramentas Office (Outlook, Word e Excel) na ótica do utilizador

• Conhecimentos práticos do software Primavera RH

• Disponibilidade imediata.

• Condições:

• Vencimento compatível com a função/experiência demonstrada

• Subsídio de alimentação

• Prémio de performance

• Possibilidade de evolução e progressão na carreira.

As candidaturas deverão ser enviadas com o assunto "RECRUTAMENTO: Administrativo Recursos Humanos" para o endereço de email:

(data limite: até 29/10/2025)

Tipo de oferta: Integral/Full-time

Experiência:

• Folha de pagamento: 1 ano (Preferencial)
• Recrutamento e seleção: 1 ano (Preferencial)

A PROMAN SEARCH, é uma consultora francesa, especializada na área de Recursos Humanos, que conta com mais de 30 anos de existência. É na PROMAN SEARCH que vai encontrar o seu emprego!

A Proman-Search encontra-se a recrutar para a sua estrutura interna Técnico de Recursos Humanos (M/F) para a sua equipa de Setúbal.

Quais as suas responsabilidades?

• Atendimento presencial e telefónico a candidatos e clientes;
• Elaboração e gestão de anúncios de emprego;
• Gestão de Ofertas de Emprego nos meios digitais;
• Triagem curricular;
• Realização de entrevistas a candidatos ;
• Organização e gestão dos processos administrativos;
• Gestão e atualização da base de dados;

O que Procuramos?

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similar - preferencial;
• Experiência em Trabalho Temporário e Recrutamento e Seleção (preferencial);
• Pró-ativo, dinâmico e com capacidade para trabalhar sob pressão;
• Disponibilidade imediata.

Competências Técnicas:

• Conhecimentos na óptica do utilizador: Excel e Word;
• Orientação para o Cliente e cumprimento de SLA’s;
• Motivação, profissionalismo, responsabilidade, organização;

Que condições propomos?

• Possibilidade de integrar projecto consolidado numa equipa dinâmica;
• Local de trabalho: Centro de Setúbal.
• Vencimento compatível com a função e experiência demonstradas
• Possibilidade de desenvolvimento de carreira

Se preenche os requisitos indicados, envie-nos por favor o seu CV para

As candidaturas consideradas válidas serão contactadas pela PROMAN num prazo de 5 dias úteis.

Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados.

Alvará nº 872/19 de 9/4/2019

Na Sephora, beleza é sentir-se vista, valorizada e empoderada, tanto individualmente como coletivamente. É conectar-se profundamente com os outros, celebrar a diversidade e a inclusão, libertar o seu potencial e fazer a diferença todos os dias. Juntos, fazemos parte de algo belo.

Desde a sua criação em 1969 em Limoges, França, e como parte do Grupo LVMH desde 1997, a Sephora revolucionou o setor retalhista de beleza de prestígio. Hoje, a Sephora continua a quebrar as convenções para impulsionar a sua missão: promover um mundo de inspiração e inclusão onde todos possam celebrar a sua beleza.

Se queres ter um projeto numa empresa multinacional em constante crescimento, numa equipa que te oferece novos desafios, ESTA É A TUA OPORTUNIDADE!

Junte-se a nós e desenvolva-se, apoiando a equipa de Recursos Humanos nas seguintes funções:

• Apoio nos processos de recrutamento e seleção: colocação de anúncio, triagem curricular;
• Apoio na gestão e atualização de todos os processos administrativos;
• Apoio na gestão de novos projetos e plataformas internas.

# Requisitos:

• Frequência ou Formação superior em Recursos Humanos ou similar;
• Domínio da língua Inglesa;
• Conhecimentos de MS Office;
• Responsável, organizado;
• Comunicativo e com capacidade de adaptação a um contexto dinâmico e de aprendizagem.

# Oferecemos

• Estágio com duração de 6 meses + 6 meses
• Horário das 9:00 às 18:00, de segunda a sexta;
• Bolsa de estágio;
• Regime Híbrido (local de trabalho na Sede da Sephora na Baixa Chiado).

Aqui encontrará:

• Uma comunidade onde a autenticidade e a força das nossas diferenças são valorizadas e alimentam o nosso espírito coletivo.

• Uma cultura de empoderamento, aprendizagem e crescimento que lhe oferece as ferramentas, o espaço e a oportunidade para aprender, inovar e liderar.

• Um trabalho gratificante, desde encantar os clientes todos os dias até inspirar o nosso setor em geral, cada ação faz a diferença.

Junte-se a nós e faça parte de algo maravilhoso.

Queres juntar-te a uma empresa em forte expansão? E se te disséssemos que, em apenas 18 anos, a PrimeIT cresceu até chegar aos 2360 colaboradores? Imagina fazeres parte desta história. Descobre os 10 benefícios de seres um Primer e percebe porque é que somos muito mais do que uma empresa tecnológica.

Estamos à procura de um Trainee de Recursos Humanos com:

• Licenciatura em Gestão, Gestão de Recursos Humanos ou similar;
• Elegível Estágio ATIVAR.PT (obrigatório );
• Alta capacidade de aprendizagem;
• Elevados skills de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Persistente, dinâmica, pró-activa;
• Gosto pelo trabalho em equipa e por objectivos;
• Fluente em Inglês.

Localização: Lisboa

Envia o teu CV para e descobre até onde a tua carreira pode chegar na PrimeIT!

Na Sephora, beleza é sentir-se vista, valorizada e empoderada, tanto individualmente como coletivamente. É conectar-se profundamente com os outros, celebrar a diversidade e a inclusão, libertar o seu potencial e fazer a diferença todos os dias. Juntos, fazemos parte de algo belo.

Desde a sua criação em 1969 em Limoges, França, e como parte do Grupo LVMH desde 1997, a Sephora revolucionou o setor retalhista de beleza de prestígio. Hoje, a Sephora continua a quebrar as convenções para impulsionar a sua missão: promover um mundo de inspiração e inclusão onde todos possam celebrar a sua beleza.

Se queres ter um projeto numa empresa multinacional em constante crescimento, numa equipa que te oferece novos desafios, ESTA É A TUA OPORTUNIDADE!

Junte-se a nós e desenvolva-se, apoiando a equipa de Recursos Humanos nas seguintes funções:

• Apoio nos processos de recrutamento e seleção: colocação de anúncio, triagem curricular;
• Apoio na gestão e atualização de todos os processos administrativos;
• Apoio na gestão de novos projetos e plataformas internas.

# Requisitos:

• Frequência ou Formação superior em Recursos Humanos ou similar;
• Domínio da língua Inglesa;
• Conhecimentos de MS Office;
• Responsável, organizado;
• Comunicativo e com capacidade de adaptação a um contexto dinâmico e de aprendizagem.

# Oferecemos

• Estágio com duração de 6 meses + 6 meses
• Horário das 9:00 às 18:00, de segunda a sexta;
• Bolsa de estágio;
• Regime Híbrido (local de trabalho na Sede da Sephora na Baixa Chiado).

Aqui encontrará:

• Uma comunidade onde a autenticidade e a força das nossas diferenças são valorizadas e alimentam o nosso espírito coletivo.

• Uma cultura de empoderamento, aprendizagem e crescimento que lhe oferece as ferramentas, o espaço e a oportunidade para aprender, inovar e liderar.

• Um trabalho gratificante, desde encantar os clientes todos os dias até inspirar o nosso setor em geral, cada ação faz a diferença.

Junte-se a nós e faça parte de algo maravilhoso.

A PROMAN SEARCH, é uma consultora francesa, especializada na área de Recursos Humanos, que conta com mais de 30 anos de existência. É na PROMAN SEARCH que vai encontrar o seu emprego!

A Proman-Search encontra-se a recrutar para a sua estrutura interna Técnico de Recursos Humanos (M/F) para a sua equipa de Setúbal.

Quais as suas responsabilidades?

• Atendimento presencial e telefónico a candidatos e clientes;
• Elaboração e gestão de anúncios de emprego;
• Gestão de Ofertas de Emprego nos meios digitais;
• Triagem curricular;
• Realização de entrevistas a candidatos ;
• Organização e gestão dos processos administrativos;
• Gestão e atualização da base de dados;

O que Procuramos?

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similar - preferencial;
• Experiência em Trabalho Temporário e Recrutamento e Seleção (preferencial);
• Pró-ativo, dinâmico e com capacidade para trabalhar sob pressão;
• Disponibilidade imediata.

Competências Técnicas:

• Conhecimentos na óptica do utilizador: Excel e Word;
• Orientação para o Cliente e cumprimento de SLA’s;
• Motivação, profissionalismo, responsabilidade, organização;

Que condições propomos?

• Possibilidade de integrar projecto consolidado numa equipa dinâmica;
• Local de trabalho: Centro de Setúbal.
• Vencimento compatível com a função e experiência demonstradas
• Possibilidade de desenvolvimento de carreira

Se preenche os requisitos indicados, envie-nos por favor o seu CV para

As candidaturas consideradas válidas serão contactadas pela PROMAN num prazo de 5 dias úteis.

Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados.

Alvará no 872/19 de 9/4/2019