89 Empregos para Vaga De Supervisor - Portugal

A função Operations Supervisor (M/F) terá como principais responsabilidades :

• Coordenar a execução dos planos operacionais definidos no âmbito das operações logísticas sob responsabilidade;
• Gerir as equipas afetas aos processos logísticos;
• Acompanhar a execução dos serviços;
• Efetuar o controlo de pontos críticos dos processos;
• Analisar níveis de serviço/produtividade;
• Assegurar o cumprimento dos procedimentos em vigor;
• Garantir condições de limpeza e arrumação do armazém e equipamentos de movimentação;
• Promover a implementação de ações corretivas e de melhoria e participar em projetos de melhoria contínua.

Requisitos e perfil pretendido:

• Formação académica mínima ao nível do ensino secundário (será valorizada formação superior nas áreas da gestão, logística, ou áreas afins);
• Experiência profissional mínima de 3 a 5 anos em funções similares;
• Bons conhecimentos das ferramentas do MS-Office;
• Conhecimentos da língua inglesa;
• Dinamismo, iniciativa e proatividade;
• Sentido de responsabilidade;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Boas competências comunicacionais;
• Facilidade de relacionamento interpessoal;
• Capacidade de liderança.

Condições de remuneração ajustadas às responsabilidades e formação orientada para o desenvolvimento profissional.

A marca mais cool de "lifestyle" está na linha: Evolution Cascais-Estoril.

Jump aboard!

Um espaço que convida todos a entrar, a estar e a desfrutar. 4 conceitos de restauração, 1 rooftop, 1 Spa com ginásio, 2 piscinas, salas de reunião, 133 quartos, as melhores vistas a 3 minutos a pé da praia.

Estamos à procura de um Sales Supervisor (m/f) — EVOLUTION Cascais-Estoril

Se tens energia, atitude comercial e paixão por criar ligações, esta vaga é para ti!

O que vais fazer:

Serás responsável por promover o nosso hotel e as suas experiências, vender e coordenar eventos, apresentar propostas e negociar com clientes Corporate e MICE. Em suma: vais garantir que cada negócio é uma história de sucesso.

O que procuramos:

• Experiência em funções semelhantes (Vendas e Coordenação de Grupos/Eventos) de pelo menos 2 anos;

• Conhecimento e experiência na gestão de clientes Corporate e MICE, bem como em coordenação de Banquetes e Eventos;

• Forte orientação para objetivos e resultados;

• Excelente comunicação, capacidade de negociação e espírito de equipa;

• Fluência na escrita e oralidade da língua inglesa;

• Perfil flexível, proativo e com elevado sentido de responsabilidade.

Porquê o EVOLUTION?

Porque aqui não há dias iguais. Trabalhamos num ambiente dinâmico, descontraído e inovador, onde o talento é valorizado e a criatividade tem espaço para crescer.

Se achas que tens o que é preciso para evoluir connosco, envia a tua candidatura para

A função Operations Supervisor (M/F) terá como principais responsabilidades:

• Coordenar a execução dos planos operacionais definidos no âmbito das operações logísticas sob responsabilidade;
• Gerir as equipas afetas aos processos logísticos;
• Acompanhar a execução dos serviços;
• Efetuar o controlo de pontos críticos dos processos;
• Analisar níveis de serviço/produtividade;
• Assegurar o cumprimento dos procedimentos em vigor;
• Garantir condições de limpeza e arrumação do armazém e equipamentos de movimentação;
• Promover a implementação de ações corretivas e de melhoria e participar em projetos de melhoria contínua.

Requisitos e perfil pretendido:

• Formação académica mínima ao nível do ensino secundário (será valorizada formação superior nas áreas da gestão, logística, ou áreas afins);
• Experiência profissional mínima de 3 a 5 anos em funções similares;
• Bons conhecimentos das ferramentas do MS-Office;
• Conhecimentos da língua inglesa;
• Dinamismo, iniciativa e proatividade;
• Sentido de responsabilidade;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Boas competências comunicacionais;
• Facilidade de relacionamento interpessoal;
• Capacidade de liderança.

Condições de remuneração ajustadas às responsabilidades e formação orientada para o desenvolvimento profissional.

O Zenith Brunch & Cocktails procura um Supervisor de Restaurante para liderar nossa equipe de vendas em Lisboa.

Se você é apaixonado por estratégias de vendas inovadoras, tem habilidades de liderança e deseja fazer parte de uma empresa dinâmica e em crescimento, esta é a oportunidade perfeita para você.

*Responsabilidades:*

•⁠ ⁠esenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes para atingir metas mensais e anuais.

•⁠ ⁠ erar, treinar e motivar a equipe de vendas para garantir alto desempenho.

•⁠ laborar com outros departamentos para alinhar as estratégias de vendas com os objetivos gerais da empresa.

•⁠ ⁠ lisar dados e métricas para identificar oportunidades de melhoria e otimização.

•⁠ ⁠Ma r-se atualizado sobre as tendências do mercado e ajustar as estratégias conforme necessário.

*Requisitos:*

•⁠ ⁠Ex iência comprovada em Supervisão de restaurante e em liderança de equipas de vendas, preferencialmente em setor de restaurarão.

•⁠ ⁠Hab dades analíticas sólidas e capacidade de tomar decisões informadas.

•⁠ ⁠Ex entes habilidades de comunicação.

•⁠ ⁠O ntado para resultados e focado em metas.

•⁠ rmação em áreas relacionadas será considerada uma vantagem.

Se você está pronto para assumir um papel desafiador e impactar positivamente nosso crescimento, envie seu currículo .

Tipo de oferta: Integral/Full-time

Experiência:

• Liderança: 1 ano (Obrigatório)
• Gestão de vendas: 1 ano (Obrigatório)

Idioma:

• Inglês (Obrigatório)

WHY YOU SHOULD WORK WITH US?
Sustainable impact:
contribute to a greener future;

Global Growth:
Join an industry with growing global presence;

Career Development:
Benefit from a dynamic industry that fosters professional growth an skill development.

Pioneering Spirit:
Experience the satisfaction of being part of a pioneering movement towards a more sustainable energy;

Your Responsabilities

• Fulfillment and respect of the HSE requirement at site and to intervene should the requirements not be respected nor fulfilled
• Quantity and quality of the mechanical work in accordance with the related instructions
• Timely completion of the work
• Give guidance to the subcontracted parties involved in installation and finishing
• Initiate corrective actions aimed to eliminate defects and to be executed by the subcontractor
• Control correctness and completeness of site related reports
• Collect and forward technical specifications
• Report the status of the site activities
• Execute the quality check on site including reporting
• Active participation at the site meeting on site (toolbox talk
• Notificate defective or missing parts to the site manager with the purpose of replacement of these parts

YOUR PROFILE

• Completed vocational training or university degree in Electronics /Mechatronics or similar field
• 2 years of experience in working with Wind Turbines
• Profound knowledge and proven experience with regards to work with crane and industrial bolting technology
• Good Project Management Skills
• Good computer skills are required, especially MS Office
• Good English language skills
• Used to work at heights
• Clear judgment and result focused
• Resilience and ability to solve problems
• Readiness for training
• Willingness to travel without restrictions
• International car driving license

OUR RECRUITMENT PROCESS

• Prescreening call;
• Technical Interview;
• Cultural Interview;
• Offer;

Your Benefits
In addition to the opportunity to make our world a little more sustainable, we offer you:

• Some offers may vary by location

Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity. All employment decisions are made without regard to religion, age, sex, color, national origin, handicap, or other protected class and are in full compliance with all federal and state laws.

O grupo MEDINFAR é uma empresa Farmacêutica de origem portuguesa, fundada em 1970, líder em Portugal na categoria de Saúde do Consumidor e Dermatologia e a 3ª maior no top 5 de empresas portuguesas.

Como Warehouse Supervisor - weighing, será responsável pela supervisão das operações nas salas de pesagem e amostragem, assegurando o cumprimento das normas GMP e dos procedimentos em vigor coordenando com áreas de suporte o planeamento das atividades, validando documentação, garantindo o correto funcionamento dos equipamentos e contribuindo para a elaboração e implementação de novos procedimentos.

RESPONSABILIDADES:

• Gestão Operacional:
  Organizar o trabalho da área de pesagens e amostragens, de acordo com o planeamento e as normas GMP's, garantindo o seu cumprimento; Supervisionar as atividades em salas limpas de amostragens e pesagens; Efetuar conferências de pesos e funcionamento dos equipamentos associados às tarefas a realizar de amostragem / pesagem.
• Garantia da Qualidade e Conformidade
  : Verificar os trabalhos decorrentes na área de amostragens e pesagens, assim como validar o correto preenchimento da documentação em vigor, de forma a assegurar o cumprimento dos procedimentos existentes, garantindo um funcionamento eficiente e eficaz.
• Comunicação e Coordenação Interdepartamental:
  Comunicar com áreas de suporte (Planeamento Industrial, Controlo de Qualidade e Garantia de Qualidade), por forma a definir planos de trabalho, assegurar conformidade de artigos a manipular e garantir a documentação necessária para tarefas a executar em salas limpas.
• Melhoria Contínua:
  Elaborar e acompanhar novos procedimentos, instruções de fabrico.

PERFIL:

• Licenciatura/Mestrado em Ciências Farmacêuticas, Química ou áreas similares;
• Bons conhecimentos de Inglês;
• Formação em Boas Práticas de Fabrico;
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de liderança e gestão de equipas multidisciplinares;
• Preferencial, experiência de 1 ano em funções similares;
• Disponibilidade para turnos.

O que oferecemos

• Integração num grupo farmacêutico português com fábrica própria em franca expansão.
• Oportunidade de crescimento e progressão profissional.
• Seguro de saúde.

Missão:
Oferecer uma gama completa de tratamentos por forma a atender às diferentes necessidades e objetivos do cliente.

Descritivo de Funções:

• Realizar uma ampla gama de tratamentos de spa, com foco na proatividade, com o intuito de atingir as metas propostas de venda;
• Atuar como um exemplo para outras terapeutas;
• Gerir e formar novos associados e auxiliar nas avaliações da equipa;
• Supervisionar a equipa de terapeutas, recepcionistas e empregado(as) de limpeza do espaço;
• Auxiliar o(a) gerente do spa e terapeutas nos tratamentos, sempre que necessário;
• Desenvolver iniciativas de promoção de produtos e incentivos de vendas para a equipa;
• Garantir o bom funcionamento dos equipamentos, bem como as devidas verificações e reparos de segurança e manutenção dos mesmos com a equipa de manutenção;
• Gerir as necessidades de stocks existentes, bem como alertar o(a) gerente do spa acerca das eventuais necessidades;
• Garantir a comunicação direta com o(a) gerente do spa, de todas as informações e problemas existentes;
• Garantir o cumprimento de metas de vendas de produtos de toda a equipa.

Requisitos:

• Atitude positiva de liderança;
• Espírito de iniciativa e de trabalho em equipa;
• Atenção ao detalhe e elevada capacidade de organização, sentido de responsabilidade e rigor;
• Excelentes competências de comunicação.

Formação/Experiência Profissional:

• 12º completo e/ou curso profissional na área de SPA (ou similar);
• 1-3 anos de experiência prévia na função.

Conheicimentos Linguisticos:

• Excelente capacidade de comunicação em Português e Inglês (obrigatório);
• Outros idiomas serão valorizados.

Gostaria de fazer parte da equipa do Serenity Spa no Sheraton Cascais Resort? Envie a sua candidatura

A função
Operations Supervisor
(M/F) terá como
principais responsabilidades
:

• Coordenar a execução dos planos operacionais definidos no âmbito das operações logísticas sob responsabilidade;
• Gerir as equipas afetas aos processos logísticos;
• Acompanhar a execução dos serviços;
• Efetuar o controlo de pontos críticos dos processos;
• Analisar níveis de serviço/produtividade;
• Assegurar o cumprimento dos procedimentos em vigor;
• Garantir condições de limpeza e arrumação do armazém e equipamentos de movimentação;
• Promover a implementação de ações corretivas e de melhoria e participar em projetos de melhoria contínua.

Requisitos e perfil pretendido:

• Formação académica mínima ao nível do ensino secundário (será valorizada formação superior nas áreas da gestão, logística, ou áreas afins);
• Experiência profissional mínima de 3 a 5 anos em funções similares;
• Bons conhecimentos das ferramentas do MS-Office;
• Conhecimentos da língua inglesa;
• Dinamismo, iniciativa e proatividade;
• Sentido de responsabilidade;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Boas competências comunicacionais;
• Facilidade de relacionamento interpessoal;
• Capacidade de liderança.

Condições de remuneração ajustadas às responsabilidades e formação orientada para o desenvolvimento profissional.

A Garland Logistics pretende recrutar para Alcochete Supervisor Administrativo (m/f)

Reportando diretamente ao Gestor Operacional, terá como principais responsabilidades a gestão e coordenação das atividades administrativas do(s) Centro(s) Logístico(s) afeto(s).

Perfil:

• Ensino secundário ou curso técnico-profissional nas áreas administrativa, logística ou similar;
• Experiência profissional preferencial de mais de 3 anos na área de logística e mais de 1 ano em funções similares;
• Experiência em liderança de equipas;
• Experiência e gosto pela Gestão administrativa;
• Experiência na utilização de sistemas de informação na área logística.

Valorizamos:

• Fortes competências ao nível da comunicação e relacionamento interpessoal;
• Resiliência e capacidade de resolução de problemas;
• Rigor, pensamento analítico e orientação para resultados;
• Iniciativa, autonomia e dinamismo;
• Elevada capacidade de organização.

Oferece-se:

• Integração numa empresa em franco crescimento;
• Boas perspetivas de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Remuneração compatível com a função.

Se possui a motivação e determinação para abraçar esta oportunidade, candidate-se.

Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas do Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo pelo seu Departamento de Recursos Humanos.