42 Empregos para Coordenador Comercial - Portugal

A Nortempo Seleção encontra-se atualmente em processo de recrutamento para a posição de Coordenador/a Comercial, em colaboração com uma empresa multinacional de referência no setor dos equipamentos eletrónicos e telecomunicações em Aveiro.

Descrição:

Integrado/a na equipa portuguesa e em articulação com a sede em Espanha, terá como principais responsabilidades:

• Gestão administrativa e comercial de pedidos no sistema interno;
• Tratamento de processos de RMA (devoluções e reparações);
• Acompanhamento de transportadoras e logística associada;
• Apoio de backoffice e suporte à carteira de clientes;
• Colaboração direta com a equipa de vendas;
• Apoio administrativo ao Responsável de Unidade e reporte regular.

Requisitos:

• 12o ano de escolaridade;
• Domínio de Português e Fluência na língua Francesa (oral e escrito);
• Perfil com forte orientação administrativa e comercial;
• Responsabilidade, espírito de equipa e proatividade;
• Residência próxima de Aveiro;
• Experiência em funções de apoio comercial/administrativo.

Oferta:

• Contrato celebrado diretamente com a empresa cliente;
• Integração em empresa multinacional em crescimento.
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Salário Base + Subsídios + SA;
• Horário de trabalho atrativo: de segunda a quinta-feira, com compensação de algumas horas adicionais e sexta-feira apenas em horário da manhã.

GESERFOR GESTÃO DE RH E EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO, S.A. (no Alvará 66 de 31/10/1991)

A Nortempo Seleção encontra-se atualmente em processo de recrutamento para a posição de Coordenador/a Comercial, em colaboração com uma empresa multinacional de referência no setor dos equipamentos eletrónicos e telecomunicações em Aveiro.

Descrição:

Integrado/a na equipa portuguesa e em articulação com a sede em Espanha, terá como principais responsabilidades:

• Gestão administrativa e comercial de pedidos no sistema interno;
• Tratamento de processos de RMA (devoluções e reparações);
• Acompanhamento de transportadoras e logística associada;
• Apoio de backoffice e suporte à carteira de clientes;
• Colaboração direta com a equipa de vendas;
• Apoio administrativo ao Responsável de Unidade e reporte regular.

Requisitos:

• 12o ano de escolaridade;
• Domínio de Português e Fluência na língua Francesa (oral e escrito);
• Perfil com forte orientação administrativa e comercial;
• Responsabilidade, espírito de equipa e proatividade;
• Residência próxima de Aveiro;
• Experiência em funções de apoio comercial/administrativo.

Oferta:

• Contrato celebrado diretamente com a empresa cliente;
• Integração em empresa multinacional em crescimento.
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Salário Base + Subsídios + SA;
• Horário de trabalho atrativo: de segunda a quinta-feira, com compensação de algumas horas adicionais e sexta-feira apenas em horário da manhã.

GESERFOR GESTÃO DE RH E EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO, S.A. (no Alvará 66 de 31/10/1991)

A Nortempo Seleção encontra-se atualmente em processo de recrutamento para a posição de Coordenador/a Comercial , em colaboração com uma empresa multinacional de referência no setor dos equipamentos eletrónicos e telecomunicações em Aveiro.

Descrição:

Integrado/a na equipa portuguesa e em articulação com a sede em Espanha, terá como principais responsabilidades:

• Gestão administrativa e comercial de pedidos no sistema interno;
  
• Tratamento de processos de RMA (devoluções e reparações);
  
• Acompanhamento de transportadoras e logística associada;
  
• Apoio de backoffice e suporte à carteira de clientes;
  
• Colaboração direta com a equipa de vendas;
  
• Apoio administrativo ao Responsável de Unidade e reporte regular.

Requisitos:

• 12º ano de escolaridade;
  
• Domínio de Português e Fluência na língua Francesa (oral e escrito);
  
• Perfil com forte orientação administrativa e comercial;
  
• Responsabilidade, espírito de equipa e proatividade;
  
• Residência próxima de Aveiro;
  
• Experiência em funções de apoio comercial/administrativo.

Oferta:

• Contrato celebrado diretamente com a empresa cliente;
  
• Integração em empresa multinacional em crescimento.
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  
• Salário Base + Subsídios + SA;
  
• Horário de trabalho atrativo:
  de segunda a quinta-feira, com compensação de algumas horas adicionais e sexta-feira apenas em horário da manhã.

GESERFOR GESTÃO DE RH E EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO, S.A. (nº Alvará 66 de 31/10/1991)

A Nortempo Seleção encontra-se atualmente em processo de recrutamento para a posição de Coordenador/a Comercial, em colaboração com uma empresa multinacional de referência no setor dos equipamentos eletrónicos e telecomunicações em Aveiro.

Descrição:

Integrado/a na equipa portuguesa e em articulação com a sede em Espanha, terá como principais responsabilidades:

• Gestão administrativa e comercial de pedidos no sistema interno;
• Tratamento de processos de RMA (devoluções e reparações);
• Acompanhamento de transportadoras e logística associada;
• Apoio de backoffice e suporte à carteira de clientes;
• Colaboração direta com a equipa de vendas;
• Apoio administrativo ao Responsável de Unidade e reporte regular.

Requisitos:

• 12o ano de escolaridade;
• Domínio de Português e Fluência na língua Francesa (oral e escrito);
• Perfil com forte orientação administrativa e comercial;
• Responsabilidade, espírito de equipa e proatividade;
• Residência próxima de Aveiro;
• Experiência em funções de apoio comercial/administrativo.

Oferta:

• Contrato celebrado diretamente com a empresa cliente;
• Integração em empresa multinacional em crescimento.
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Salário Base + Subsídios + SA;
• Horário de trabalho atrativo: de segunda a quinta-feira, com compensação de algumas horas adicionais e sexta-feira apenas em horário da manhã.

GESERFOR GESTÃO DE RH E EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO, S.A. (no Alvará 66 de 31/10/1991)

A Nortempo Seleção encontra-se atualmente em processo de recrutamento para a posição de Coordenador/a Comercial , em colaboração com uma empresa multinacional de referência no setor dos equipamentos eletrónicos e telecomunicações em Aveiro.

Descrição:

Integrado/a na equipa portuguesa e em articulação com a sede em Espanha, terá como principais responsabilidades:

• Gestão administrativa e comercial de pedidos no sistema interno;
• Tratamento de processos de RMA (devoluções e reparações);
• Acompanhamento de transportadoras e logística associada;
• Apoio de backoffice e suporte à carteira de clientes;
• Colaboração direta com a equipa de vendas;
• Apoio administrativo ao Responsável de Unidade e reporte regular.

Requisitos:

• 12º ano de escolaridade;
• Domínio de Português e Fluência na língua Francesa (oral e escrito);
• Perfil com forte orientação administrativa e comercial;
• Responsabilidade, espírito de equipa e proatividade;
• Residência próxima de Aveiro;
• Experiência em funções de apoio comercial/administrativo.

Oferta:

• Contrato celebrado diretamente com a empresa cliente;
• Integração em empresa multinacional em crescimento.
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Salário Base + Subsídios + SA;
• Horário de trabalho atrativo: de segunda a quinta-feira, com compensação de algumas horas adicionais e sexta-feira apenas em horário da manhã.

GESERFOR GESTÃO DE RH E EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO, S.A. (nº Alvará 66 de 31/10/1991)

A Nortempo Seleção encontra-se atualmente em processo de recrutamento para a posição de Coordenador/a Comercial , em colaboração com uma empresa multinacional de referência no setor dos equipamentos eletrónicos e telecomunicações em Aveiro.

Descrição:

Integrado/a na equipa portuguesa e em articulação com a sede em Espanha, terá como principais responsabilidades:

• Gestão administrativa e comercial de pedidos no sistema interno;
• Tratamento de processos de RMA (devoluções e reparações);
• Acompanhamento de transportadoras e logística associada;
• Apoio de backoffice e suporte à carteira de clientes;
• Colaboração direta com a equipa de vendas;
• Apoio administrativo ao Responsável de Unidade e reporte regular.

Requisitos:

• 12º ano de escolaridade;
• Domínio de Português e Fluência na língua Francesa (oral e escrito);
• Perfil com forte orientação administrativa e comercial;
• Responsabilidade, espírito de equipa e proatividade;
• Residência próxima de Aveiro;
• Experiência em funções de apoio comercial/administrativo.

Oferta:

• Contrato celebrado diretamente com a empresa cliente;
• Integração em empresa multinacional em crescimento.
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Salário Base + Subsídios + SA;
• Horário de trabalho atrativo: de segunda a quinta-feira, com compensação de algumas horas adicionais e sexta-feira apenas em horário da manhã.

GESERFOR GESTÃO DE RH E EMPRESA DE TRABALHO TEMPORÁRIO, S.A. (nº Alvará 66 de 31/10/1991)

A SES – Sustainable Energy Systems é uma empresa portuguesa dedicada ao desenvolvimento de soluções energéticas sustentáveis. Com um forte foco na inovação e na eficiência, atua nas áreas das energias renováveis, mobilidade elétrica, sistemas AVAC e certificação energética. A SES Energia posiciona-se como um parceiro estratégico na transição energética, promovendo um futuro mais verde e eficiente.

Para reforçar a equipa, procuramos um Coordenador Comercial Operacional - B2C (m/f) , para trabalhar no Porto.

Criar e liderar a equipa comercial da SES Energia, impulsionando o crescimento sustentável do negócio através da venda de soluções energéticas inovadoras e eficientes. O Coordenador Comercial será responsável por potenciar o desempenho da equipa, identificar oportunidades de mercado e garantir a excelência na relação com os clientes.

RESPONSABILIDADES:

• Coordenar e motivar a equipa de vendas, assegurando o cumprimento dos objetivos comerciais de B2C;
• Desenvolver e implementar estratégias de captação e retenção de clientes nos segmentos residencial e empresarial, mercado B2C;
• Promover as Soluções Energéticas da SES, incluindo energias renováveis, mobilidade elétrica, sistemas AVAC e certificação energética;
• Monitorizar os indicadores de desempenho (KPIs) e propor ações de melhoria contínua;
• Prestar apoio técnico à equipa na apresentação de propostas personalizadas aos clientes;
• Colaborar com as equipas de engenharia, marketing e operações, garantindo uma abordagem integrada e eficaz;
• Manter-se atualizado sobre as tendências do setor energético e identificar novas oportunidades de negócio.

REQUISITOS:

• Formação superior em Gestão, Engenharia, Marketing ou área relacionada;
• Experiência mínima de 3 anos em funções comerciais operacionais, preferencialmente no setor da energia ou tecnologias sustentáveis;
• Sólida experiência na comercialização de soluções de energia renovável B2C;
• Excelente domínio na Liderança estratégica e operacional;
• Domínio aprofundado dos produtos, tecnologias e enquadramento legal do setor energético;
• Capacidade para desenvolver propostas técnicas e comerciais personalizadas, alinhadas com as necessidades específicas de cada cliente;
• Experiência na gestão de equipas de vendas no setor da energia;
• Perfil promotor de vendas, com forte orientação para o cliente;
• Experiência comprovada em liderança de equipas e gestão de projetos comerciais;
• Forte orientação para resultados, espírito empreendedor e pensamento estratégico;
• Excelentes competências de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal;
• Domínio de ferramentas digitais e plataformas CRM;
• Carta de condução e disponibilidade para deslocações.

OFERTA:

• Integração numa empresa sólida, internacional e em crescimento;
• Equipa com estrutura profissional e dinâmica;
• Remuneração em função da experiência demonstrada.

A SES – Sustainable Energy Systems é uma empresa portuguesa dedicada ao desenvolvimento de soluções energéticas sustentáveis. Com um forte foco na inovação e na eficiência, atua nas áreas das energias renováveis, mobilidade elétrica, sistemas AVAC e certificação energética. A SES Energia posiciona-se como um parceiro estratégico na transição energética, promovendo um futuro mais verde e eficiente.

Para reforçar a equipa, procuramos um Coordenador Comercial Operacional - B2C (m/f), para trabalhar no Porto.

Criar e liderar a equipa comercial da SES Energia, impulsionando o crescimento sustentável do negócio através da venda de soluções energéticas inovadoras e eficientes. O Coordenador Comercial será responsável por potenciar o desempenho da equipa, identificar oportunidades de mercado e garantir a excelência na relação com os clientes.

RESPONSABILIDADES:

• Coordenar e motivar a equipa de vendas, assegurando o cumprimento dos objetivos comerciais de B2C;
• Desenvolver e implementar estratégias de captação e retenção de clientes nos segmentos residencial e empresarial, mercado B2C;
• Promover as Soluções Energéticas da SES, incluindo energias renováveis, mobilidade elétrica, sistemas AVAC e certificação energética;
• Monitorizar os indicadores de desempenho (KPIs) e propor ações de melhoria contínua;
• Prestar apoio técnico à equipa na apresentação de propostas personalizadas aos clientes;
• Colaborar com as equipas de engenharia, marketing e operações, garantindo uma abordagem integrada e eficaz;
• Manter-se atualizado sobre as tendências do setor energético e identificar novas oportunidades de negócio.

REQUISITOS:

• Formação superior em Gestão, Engenharia, Marketing ou área relacionada;
• Experiência mínima de 3 anos em funções comerciais operacionais, preferencialmente no setor da energia ou tecnologias sustentáveis;
• Sólida experiência na comercialização de soluções de energia renovável B2C;
• Excelente domínio na Liderança estratégica e operacional;
• Domínio aprofundado dos produtos, tecnologias e enquadramento legal do setor energético;
• Capacidade para desenvolver propostas técnicas e comerciais personalizadas, alinhadas com as necessidades específicas de cada cliente;
• Experiência na gestão de equipas de vendas no setor da energia;
• Perfil promotor de vendas, com forte orientação para o cliente;
• Experiência comprovada em liderança de equipas e gestão de projetos comerciais;
• Forte orientação para resultados, espírito empreendedor e pensamento estratégico;
• Excelentes competências de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal;
• Domínio de ferramentas digitais e plataformas CRM;
• Carta de condução e disponibilidade para deslocações.

OFERTA:

• Integração numa empresa sólida, internacional e em crescimento;
• Equipa com estrutura profissional e dinâmica;
• Remuneração em função da experiência demonstrada.