3.171 Empregos em Almada

Médico Veterinário- CV SOSVET Almada

A IVC Evidensia está a crescer e precisa de pessoas como tu, apaixonado por animais e pelo mundo veterinário resiliente e proativo e que queira integrar uma equipa dinâmica e em crescimento.

Porque deves pertencer à IVC Evidensia?

Na IVC as pessoas e os nossos amiguinhos estão no centro de tudo. Regemo-nos, todos os dias, pelos nossos valores: We Care, We Dare, We Share.

Estamos comprometidos com o crescimento e expansão em Portugal e Espanha, já contando com mais de 40 centros em 20 países.

Sobre a CV SOSVET

A SOSVET é uma clínica veterinária de referência em Almada, reconhecido pela proximidade e qualidade dos cuidados que presta.

Aliadas às modernas instalações, contamos com uma equipa qualificada, coesa e dedicada, que respeita e valoriza os princípios que orientam os nossos centros. Só assim conseguimos oferecer um tratamento e acompanhamento de excelência, tanto para os animais como para os seus tutores, característica que distingue a IVC Evidensia e as nossas unidades.

Estamos a recrutar um Médico Veterinário (M/F) motivado para crescer profissionalmente e que valorize o trabalho em equipa, para integrar o nosso projeto e contribuir para a excelência dos cuidados prestados.

Requisitos

-Mestrado em Medicina Veterinária;

-Experiência clínica mínima de 2 anos;

-Excelentes competências de comunicação e empatia com tutores;

-Gosto pelo trabalho em equipa e pela melhoria contínua.

O que a IVC Evidensia tem para oferecer:

-Contrato de trabalho em regime de full-time;

- Remuneração atrativa e competitiva em função da formação e experiência profissional;

-Formação contínua;

-Instalações modernas e bem equipadas;

-Equipa estável, unida e com um bom espírito de equipa;

-Seguro de Saúde;

-Outros benefícios.

Junta-te a nós!

Se procuras um projeto sólido, onde possas crescer profissionalmente num ambiente positivo, com acesso a bons recursos clínicos e uma equipa que valoriza o teu contributo — a SOSVET pode ser o lugar certo para ti.

Envia-nos o teu CV para o email com a referência "VET_ALM".

Somos a Digi, uma Empresa de Telecomunicações nova no mercado português, com mais de 30 anos de história, presente em vários países europeus.

Procuramos talentos que queiram construir connosco uma história de sucesso em Portugal.

Nesta perspetiva de crescimento pretendemos contratar Técnicos(as) de Telecomunicações para a Rede Cliente, com as seguintes funções:

- 1 ano de experiência como Técnico de Telecomunicações de Fibra Óptica em rede cliente;

- Carta de condução;

- Trabalho de Equipa, Dinamismo;

- Sentido de Responsabilidade e Orientação para o Cliente.

O que procuramos:

- Bom conhecimento de ferramentas nesta área.

E ainda:

- Bom relacionamento interpessoal;

- Resiliência e capacidade de trabalhar com prazos apertados e simultâneos;

- Espírito crítico e vontade de contribuir para a solução;

- Capacidade de trabalhar com autonomia;

Oferecemos:

- Vencimento compatível com a função e experiência demonstrada;

- Equipa jovem e dinâmica.

Caso esta função se enquadre no seu plano de carreira e queira fazer parte da história de sucesso que estamos a construir, não deixe de se candidatar.

Envie por favor o seu CV para , ao qual daremos resposta no prazo máximo de duas semanas caso seja o(a) candidato(a) selecionado(a).

***A Digi Portugal atua de forma ética, pelo que não discrimina com base em critérios de ascendência, idade, sexo, orientação sexual, identidade de género, estado civil, situação familiar, situação económica, instrução, origem ou condição social, património genético, capacidade de trabalho reduzida, deficiência, doença crónica, nacionalidade, origem étnica ou raça, território de origem, língua, religião, convicções políticas ou ideológicas e filiação sindical, pelo que todas as candidaturas serão tratadas de acordo com critérios objetivos de avaliação comportamental e técnica, exclusivamente para identificação do perfil adequado.***

Somos a DIGI, a nova empresa de Telecomunicações no mercado português.

Com mais de 30 anos de história, estamos presentes em 5 mercados em crescimento: Roménia, Itália, Espanha, Bélgica e agora Portugal com mais de 22 milhões de clientes que diariamente confiam em nós.

Procuramos talentos que queiram construir connosco uma história de sucesso em Portugal.

Nesta perspectiva de crescimento pretendemos contratar um(a) Comercial.

Requisitos:

• Habilitações literárias 12º ano;
• Forte orientação para a venda e cumprimento de objetivos;
• Fortes capacidade de comunicação e argumentação/negociação;
• Valoriza e gosta de trabalhar por objetivos;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Apresentação cuidada, perfil dinâmico e proativo;
• Conhecimento básico em informática e sistemas de venda;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos com folgas alternadas, incluído fins de semana e feriados;

Principais responsabilidades:

• Captação e angariação de clientes;
• Promover e vender serviços;
• Garantir o cumprimento dos objetivos estabelecidos e preenchimento de reports de vendas;
• Prestar um excelente atendimento ao cliente e, superar as expectativas garantido a fidelização deste;

Benefícios:

• Remuneração variável;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Ambiente de trabalho colaborativo e motivador.

Projeto com contratação direta pela DIGI Portugal;

Fazer parte de um projeto inovador e altamente motivador!

Caso esta função se enquadre no eu plano de carreira e queiras fazer parte da história de sucesso que estamos a construir, não deixes de te candidatar. Envia por favor o teu CV para , ao qual daremos resposta no prazo máximo de duas semanas caso sejas o(a) candidato(a) selecionado(a).

***A Digi Portugal atua de forma ética, pelo que não discrimina com base em critérios de ascendência, idade, sexo, orientação sexual, identidade de género, estado civil, situação familiar, situação económica, instrução, origem ou condição social, património genético, capacidade de trabalho reduzida, deficiência, doença crónica, nacionalidade, origem étnica ou raça, território de origem, língua, religião, convicções políticas ou ideológicas e filiação sindical, pelo que todas as candidaturas serão tratadas de acordo com critérios objetivos de avaliação comportamental e técnica, exclusivamente para identificação do perfil adequado.***

TJX is the leading off-price retailer of apparel and home fashions in the world, delivering great value to our customers through the combination of brand, fashion, price, and quality. Our retail chains, present in nine countries, include TJ Maxx, Marshalls, Winners, HomeGoods, Sierra, TK Maxx and Homesense.

A crucial part of our Company is represented by our Global Buying Offices, where resident buyers and sourcers purchase goods locally and scout regional markets looking for exciting products for our stores.

Global Buying Offices in Europe are present in Italy, UK, Portugal and Spain and we have Associates also in Poland and the Netherlands.

Duties And Responsibilities

• Conduct ongoing product and market trends research. Identify and assess new market opportunities, competition and product development resources.
• Gather information on availability, pricing, orders status from suppliers.
• Attend trade shows to evaluate products and trends.
• Communicate sourcing opportunities to buyers for evaluation and potential purchase.
• Coordinate buyer trips, scheduling manufacturer visits, and accompany buyers to facilitate the selection and negotiation process.
• Monitor orders, providing instructions on manufacturing, preparation, and shipment. Notify management of any potential issues affecting timelines.
• Obtain and manage reference samples for approval or review by the buyer or product development team.
• Conduct final quality control checks before shipping, ensuring compliance with customer requirements. Report issues and suggest solutions.
• Ensure that new vendors and factories meet TJX standards for Social Compliance and Cargo Security.

Job Requirements:

• High level of understanding of Excel and PowerPoint.
• Proficiency in Portuguese and English is essential.

What's In It For You?

As proud as we are of our past success, it’s our future that excites us most. We strive to provide opportunities for growth, recognition and a competitive salary and benefits package. Share our determination to think bolder and bigger and be part of our future.

Apply now!

TJX is the leading off-price retailer of apparel and home fashions in the world, delivering great value to our customers through the combination of brand, fashion, price, and quality. Our retail chains, present in nine countries, include TJ Maxx, Marshalls, Winners, HomeGoods, Sierra, TK Maxx and Homesense.

A crucial part of our Company is represented by our Global Buying Offices, where resident buyers and sourcers purchase goods locally and scout regional markets looking for exciting products for our stores.

Global Buying Offices in Europe are present in Italy, UK, Portugal and Spain and we have Associates also in Poland and the Netherlands.

Merchandise Assistant

Key Responsibilities

• Support Buyers in writing orders and updating POs
• Support Buyers in preparing for their Market week
• Co-ordinate and communicate Buyers weekly itineraries
• Manage and track product samples efficiently
• Support Buyers in the Market and act as point of contact.
• Maintain vendor information and assist with filing
• Join key appointments to support order writing
• Support the team with general administration (post, photocopying, setting up new buyers, expenses, holiday maintenance, etc).
• Organize travel for buying/intake teams.
• Support Buyers in preparing for style out, strategy and other meetings (strategy packs, mood boards, samples).
• May be involved in business travelling based on Company’s needs.

Key Skills, Knowledge & Experience

• Microsoft Office knowledge with specific focus on Excel.
• Strong organizational skills and able to juggle a number of constantly changing priorities
• Good communication skills in English and Portuguese language, both verbal and written
• Confident approach and able to work effectively with people at all levels
• Able to work effectively without close supervision

What's In It For You?

As proud as we are of our past success, it’s our future that excites us most. We strive to provide opportunities for growth, recognition and a competitive salary and benefits package. Share our determination to think bolder and bigger and be part of our future.

Apply now!

Somos um dos maiores Grupos Agro-Alimentar Portugueses, com uma forte implantação Ibérica e contínua expansão internacional.

Para exercer funções na nossa Unidade Industrial de Almada, estamos a recrutar um(a) Técnico Manutenção Eléctrica e um(a) Técnico de Manutenção Mecânica, com o objectivo de desenvolver as seguintes actividades:

• Executar as actividades de Manutenção Preventiva de acordo com os Planos de Manutenção
• Executar as actividades de Manutenção Correctiva de acordo com graus de prioridade e urgência pré-estabelecidos
• Requisição de peças de reserva e materiais de armazém
• Execução de relatórios das intervenções de manutenção
• Apoio à montagem e arranque de novas instalações
• Cumprir com os procedimentos da Qualidade e Segurança Alimentar, Ambiente, Higiene, Segurança e prevenção de acidentes graves

Desired skills and experience:

• Experiência profissional em Manutenção Industrial
• Experiência e conhecimento na área de Manutenção Eletrica e/ou Tornearia Mecânica (preferencial)
• Organização, proactividade e boa capacidade de comunicação
• Gosto por ambiente industrial e o trabalho em equipa

#sovenagroup #feedingfutures

Envia-nos já o teu CV!

WHO WE ARE

EID is one of the leading high-tech industries in Portugal that works mainly for the Defence sector. With a proven record and solid know-how in the fields of electronics and communications designs, manufactures, supplies and supports advanced, high-performance solutions. The Company has an extensive history in this area and has an extensive international customer base.

EID designs and supplies hardware and software solutions, producing and integrating communications and information equipment and systems, with a special focus on the Defense market and holding internationally recognized skills in the field of military communications.

The solutions developed cover diverse areas such as naval communications, tactical communications covering vehicles and individual users, radios, military messaging, etc. The continuously evolving technological context of our products is quite diversified, comprising in-house development and production of embedded distributed systems including software and hardware, web based centralized management, voice and data communication protocols, mobile terminals, public key cryptography, secure cross-domain network solutions, etc.

YOUR ROLE

• Hardware development for communications systems;
• Development of real-time processing software (dedicated/embedded systems);
• Design of electrical diagrams and CAD-PCB follow-up;
• Drafting of technical documentation;
• Systems integration and testing;
• Possibility to develop solutions and products since the conception stage up to the final product.

OUR REQUIREMENTS FOR THIS JOB:

• Integrated Masters on Electrical Engineering with focus on electronics/telecommunications/digital systems/robotics;
• Knowledge of programming languages (C#, C++, VHDL);
• Knowledge of FPGAs;
• Knowledge of operating systems (Windows, Linux);
• Knowledge of TCP/IP networks;
• Fluency in English, spoken and written.

CHECK IF YOU ARE/HAVE:

• Autonomy and like to solve problems;
• Dynamism and spirit of initiative;
• Appetence for cooperative team work;
• Good communication skills.

WE OFFER:

• Sustained and progressive development of the candidate know-how;
• A competitive package according with experience;
• A work culture that puts emphasis on the individual, offering flexible working solutions;
• 22 vacancy days plus 2 extra days fixed by the company;
• Private health insurance.

We intend to recruit a Technical Product Manager (m/f).

WHO WE ARE

EID is one of the leading high-tech industries in Portugal that works mainly for the Defence sector. With a proven record and solid know-how in the fields of electronics and communications designs, manufactures, supplies and supports advanced, high-performance solutions.

The demanding markets where EID operates requires a permanent attitude of innovation. Our growth is supported in the ability to develop and launch technologically evolved, innovative products and solutions, meeting the specific customer requirements.

EID’s knowledge and technological capabilities rely on the experience and expertise of highly qualified electronics, software and communications engineers, who represent the majority of the company workforce.

YOUR ROLE

• Have detailed knowledge of the products for which you are responsible, as well as their accessories: their constitution, functionalities and capabilities;
• Acquire knowledge of the competition for EID products and the markets in which they operate;
• Define the roadmap for the products for which they are responsible: development of variants and evolutions of existing products and new product lines and associated costs;
• Monitor product performance metrics taking into account feedback from customers and After Sales in order to propose continuous improvements.
• Proposing the definition of product marketing options (configuration to be made available, sale of SW licences, manuals, etc).
• Leading the preparation of new product specifications;
• Analysing the life cycle and obsolescence of products and proposing end of life and logistical support;
• Supporting Solutions Engineering in preparing proposals and budgeting;
• Collaborating with the Sales area in presenting products and solutions and marketing them
• Working together with the design, conception, marketing and sales teams to ensure that they are aligned with the product vision.
• Supporting Project Managers in contracts for the supply of Products, Systems and Accessories.

OUR REQUIREMENTS FOR THIS JOB:

• Bachelor's or Master's degree in Electronics and Computer Engineering, Communications/Telecommunications Engineering, or a related field.
• Knowledge of Defence sector products, preferably communications.
• Strong interpersonal skills.
• Proficiency in innovation methodologies.
• Critical and strategic thinking

CHECK IF YOU ARE/HAVE:

• Product management
• Risk management
• Roadmap management
• Project management

WE OFFER:

• A competitive package according with experience;
• A work culture that puts emphasis on the individual, offering flexible working solutions;
• 22 vacancy days plus 2 extra days fixed by the company;
• Your anniversary day without being at work;
• Private health insurance.

EID embraces diversity and inclusion. We hire based on merit, without discrimination based on race, religion, gender, age, disability, or any other protected characteristic.

Respect is at our core. Join a workplace where you can thrive, feel empowered, where you belong and can succeed.

By applying you are agreeing to our Privacy Policy .

Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 18 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY , detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.

Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.

Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.

Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.

Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!

Localizações: Torres Vedras, Lisboa, Abrunheira, Feijó e Faro.

Responsabilidades:

- Cumprir todos os procedimentos e boas práticas definidos;

- Cumprir os planos operacionais em vigor e o alcance dos objetivos definidos;

- Interpretar as ordens de reparação;

- Executar tarefas de reparação de chapa e de plástico de acordo com os serviços solicitados e, os índices de produtividade e qualidade definidos;

- Aplicar e cortar poliéster de modo a obter o acabamento desejado;

- Desmontar peças;

- Garantir o correto uso e bom estado de conservação dos equipamentos e ferramentas;

- Garantir a limpeza e organização da área de trabalho.

Perfil:

- Habilitações mínimas ao nível do 9.º ano e/ou curso técnico;

- Experiência em funções similares;

- Gosto pelo trabalho em equipa;

- Sentido de responsabilidade, resistência ao stress e dinamismo;

- Carta de condução.

Oferecemos:

- Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento;

- Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal;

- Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas;

- Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).