674 Empregos em Póvoa De Varzim

O grupo emeis ( líder mundial no cuidado de pessoas idosas e dependentes, com mais de 1.100 estabelecimentos (residências para seniores, clínicas de reabilitação e clínicas psiquiátricas) espalhados por 20 países, está a recrutar para a sua unidade localizada na Maia:

O/A Ajudante de Ação Direta, sob a orientação da Direção do centro e cumprindo os procedimentos e normas de qualidade do Grupo, tem as principais funções:

1) Auxiliar a equipa de enfermagem na prestação de cuidados de saúde aos residentes;

2) Apoiar na locomoção interna/externa de residentes;

3) Realizar os cuidados diretos ao residente (alimentação, higiene, acompanhamento, companhia, cuidados básicos de saúde, entre outros).

Participará ainda nas ações de formações facultadas pela empresa e realizará outras funções enquadráveis na respetiva categoria profissional.

Valorizamos:

• Capacidade de trabalho em equipa e cooperação para objetivos comuns;
• Espírito de iniciativa e dinamismo;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Gosto pela Geriatria;
• Disponibilidade para trabalho ao fim de semana.

Oferecemos:

• Contrato a Sem Termo, 40h semanais;
• Subsidio de Alimentação;
• Dia de Aniversário;
• Formação contínua.

Quem somos:

O Grupo OralMED Saúde é o primeiro grupo português especializado em Medicina Dentária. Hoje, contamos com mais de 70 Clínicas próprias, 4 Laboratórios dedicados e um Contact Center especializado na área da Saúde. Atuamos com uma missão especial: ajudar os nossos pacientes a Sorrir para a Vida. Porque sabemos que quando Sorrimos para a Vida, a Vida devolve-nos o Sorriso. E tudo começa com a nossa Saúde Oral.

Estamos a reforçar a nossa equipa de Gestão de Pacientes em Clínica.

A reportar à Coordenação de Clínica, o Gestor de Paciente será responsável por acompanhar o Paciente, ao longo do seu tratamento, desde o primeiro dia, garantindo:

- O acompanhamento do Paciente durante todo o processo de primeira consulta e avaliação médica;

- A formalização, junto do Paciente, de um Plano de Tratamento Integral baseado nas necessidades identificadas no diagnóstico Médico

- A satisfação e motivação do Paciente ao longo do seu tratamento;

- Outras tarefas que sejam necessárias ao bom funcionamento da clínica.

Deverá assegurar os seus objetivos mensais, seguindo os protocolos, políticas e procedimentos estabelecidos e acima de tudo o bem-estar de quem nos procura e em nós confia.

Horário : Full-time, por horários rotativos de Segunda a Sábado, entre as 9h00 - 20h00.

Garantimos : Compensação competitiva no setor, formação inicial e contínua e possibilidade de progressão de carreira.

A Experiência que gostávamos que tivesse:

- Formação mínima ao nível do 12º ano de escolaridade;

- Experiência em funções similares, ou comerciais, de contacto com o público;

- Bons conhecimentos de informática;

- Fluência em Inglês (preferencial).

Trabalhar na área da Saúde começa em querer cuidar, por isso, procuramos Profissionais:

- Orientados para o bem-estar dos Pacientes e com gosto pelo atendimento ao público;

- Reconhecidos pela sua simpatia, comunicação, negociação e apresentação de soluções;

- Motivados pelo trabalho em equipa;

- Dinâmicos, organizados e capazes de realizar várias tarefas em simultâneo;

- Determinados, orientados para objetivos e que valorizem progressão profissional.

A nossa Missão inspira-o?

Se reconhece valor na nossa Missão venha crescer connosco!

Consulte as nossas oportunidades no site do Grupo OralMED Saúde, área de Recrutamento e/ou clique no link da oferta.

Farmácia na Maia

Farmacêutico para integrar a equipa, full time ou part time.

Tarefas: atendimento ao cliente (balcão e gabinete) e responsabilidades de backoffice.

Disponibilidade para realizar o curso de administração injetáveis e/ou demais formações necessárias.

Capacidade de adaptação e comunicação essenciais para trabalho em equipa.

Interesse pelo trabalho realizado em Farmácia Comunitária e consciência da importância desta para a saúde dos utentes.

O grupo Emeis ( líder mundial no cuidado de pessoas idosas e dependentes, com mais de 1.100 estabelecimentos (residências para seniores, clínicas de reabilitação e clínicas psiquiátricas) dispersos por 20 países, está a recrutar para a Residência Casa Avioso, localizada no Castelo da Maia.

Sob a orientação do/a Cozinheiro/a, o/a Ajudante de Cozinha prepara os alimentos e assegura a limpeza dos utensílios da cozinha e da sala de jantar.

Principais Funções e Responsabilidades

1) Preparar os alimentos para serem temperados.

2) Acender, limpar e manter o forno, além da limpeza dos utensílios da cozinha e da sala de refeições.

3) Preparar os carrinhos de refeições.

4) Executar as tarefas da sala de jantar / máquina de lavar louça.

5) Respeitar os padrões e procedimentos da qualidade.

Valorizamos

Capacidade de trabalho em equipa e cooperação para objetivos comuns;

Espírito de iniciativa e dinamismo;

Bom relacionamento interpessoal;

Disponibilidade para trabalho ao fim de semana.

Oferecemos:

Contrato Sem Termo 40h semanais;

Salário compatível com a Experiência demonstrada;

Subsidio de Alimentação;

Dia de Aniversário;

Formação contínua.

A Urban Project, fundada em 1988, dedica-se ao comércio de vestuário, calçado e acessórios, com um conceito urbano, irreverente e jovem. Crescemos de forma sustentável ao longo dos anos e contamos já com 7 lojas no Norte do país. Agora, abraçamos um novo desafio: a inauguração de uma nova loja no Vila do Conde Porto Fashion Outlet.

Se tens paixão por moda, visão estratégica e capacidade de liderança, esta é a oportunidade perfeita para mostrares o teu potencial!

Funções principais:

• Liderar, formar e motivar a equipa, assegurando o cumprimento dos standards Urban Project.
• Garantir a organização e otimização do produto em loja.
• Supervisionar os processos operacionais: receção de mercadoria, reposição, visual merchandising, entre outros.
• Analisar indicadores comerciais e potenciar vendas através da gestão de produto e equipa.
• Monitorizar KPI’s e implementar estratégias de melhoria contínua.

Perfil que procuramos:

• Experiência mínima de 3 anos em gestão de loja e de equipas.
• Forte sensibilidade para moda e tendências.
• Capacidade analítica e orientação para resultados.
• Espírito de liderança, dinamismo e excelentes competências de comunicação.
• Visão comercial, perfil operativo e flexibilidade de horários.
• Conhecimento de idiomas (Inglês Obrigatório).

O que oferecemos:

• Salário compatível com a função e experiência.
• Sistema de prémios ligado à performance.
• Formação contínua e oportunidade real de progressão na carreira.
• Integração numa marca em expansão, com ambiente jovem e irreverente.

Envia já o currículo para " " com o assunto "Store Manager- Vila do Conde"

A HOMYCASA, uma empresa apaixonada pelo design e conforto para o lar desde 2017, está à procura de talentos entusiasmados para se juntarem à nossa equipa no Seixal! Se és apaixonado por decoração e tens o dom de criar experiências únicas para os clientes, esta pode ser a tua oportunidade de brilhar.

Somos reconhecidos como PME Líder de 2022 e Marca Recomendada pelos Consumidores em 2024 na área do Mobiliário e Decoração - Grande Retalho. Com lojas e armazéns estrategicamente localizados em Sintra, Seixal, Alverca, Montijo, Aveiro e Gaia, a HOMYCASA tornou-se acessível a todos os portugueses através da nossa loja online.

Se queres fazer parte de uma empresa em expansão, que valoriza a qualidade, preço justo e o atendimento excecional ao cliente, então junta-te a nós! Procuramos pessoas dinâmicas, com experiência em vendas e um sorriso pronto para encantar os nossos clientes.

Esta é a tua oportunidade de fazer parte de uma equipa apaixonada pelo que faz, onde terás espaço para crescer e contribuir com as tuas ideias. Junta-te a nós na missão de tornar os lares portugueses ainda mais acolhedores e cheios de estilo! Envie-nos a tua candidatura para a vaga de Vendedor/a na nossa loja de Matosinhos e começa a transformar sonhos de decoração em realidade!

TAREFAS E RESPONSABILIDADES:

- Desempenhar a função de vendedor, de caixeiro, de atendimento ao cliente e realizar todo o processo administrativo envolvente na área de negócio;

- Acompanhar a realização de inventários periódicos da loja e apurar eventuais divergências para avaliação do superior e providências;

- Atendimento e gestão de reclamações;

- Formações rápidas e temáticas à equipa de vendas;

- Executar outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superior.

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:

- Escolaridade mínima obrigatória;

- Conhecimentos na ótica do utilizador em Excel e Primavera;

- Experiência mínima de 3 anos em funções semelhantes.

COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:

- Orientação para o Cliente e para os resultados;

- Capacidade de comunicação e argumentação;

- Espírito de equipa;

- Proatividade e disciplina;

- Responsabilidade e visão comercial.

HORÁRIO:

- 20 horas semanais de Segunda-feira a Domingo, com horário das 18h às 22h e duas folgas rotativas em dia a definir.

- 40 horas semanais de Segunda-feira a Domingo, com horário rotativo de 8 horas entre as 10h às 22h e duas folgas rotativas em dia a definir.

BENEFÍCIOS:

- Contrato de trabalho a termo certo;

- Vencimento Base + Subsídio de Alimentação.

LOCAL DE TRABALHO:

- Loja HOMYCASA - Matosinhos

HEAD OF MARKETING & COMMUNICATION

At Porto Business School, we take pride in our culture, entrepreneurial spirit, and capacity for innovation. More than just a business school, we are a partner in the personal and organizational development and transformation of individuals and companies. Our mission is to support life-changing journeys for individuals and organizations, working for the greater good of society. We are looking for individuals who aspire to learn and grow, and who will help us venture where no business school has gone before.

Job Summary

As Head of Marketing & Communication , reporting to the Board, you will be responsible for strengthening and expanding Porto Business School’s brand, both nationally and internationally. You will develop and execute strategies that inspire prospective students, corporate partners, alumni, and society at large – positioning PBS as a benchmark in executive education and innovation.

Who We Are Looking For

Background in Business Schools or Higher Education : Proven experience in communication and marketing, ideally from an international business school or a globally recognized education institution, with a strong focus on digital transformation in education.

International Brand Builder : Strong track record of building and scaling brands in diverse markets, leveraging digital channels and platforms to maximize global visibility.

Digital Strategist & Innovator: Demonstrated expertise in digital marketing, data-driven decision-making, marketing automation, social media, and analytics to ensure measurable impact and continuous optimization.

Strategic & Critical Thinker: Able to challenge assumptions, design bold strategies, and translate them into impactful execution across both traditional and digital landscapes.

Flexible & Adaptive: Thrives in a fast-paced, ambitious environment with multiple stakeholders, embracing digital agility and innovation.

Explorer + Leader: Curious, innovative, and courageous – aligned with our motto “Explore forward. Lead the Change.”

Key Responsibilities

Define and lead the communication and digital marketing strategy to elevate Porto Business School’s global reputation.

Develop integrated digital-first campaigns that attract and engage diverse audiences across international markets.

Strengthen the PBS brand in international rankings, networks, and digital thought leadership platforms.

Lead and mentor a multidisciplinary team, fostering creativity, data-driven insight, and ambition, with a strong emphasis on digital skills and tools.

Establish robust processes, governance, and digital systems (CRM, automation, analytics dashboards) that enhance efficiency and prepare the school for sustainable growth.

Collaborate closely with senior leadership, faculty, and corporate partners to communicate PBS’ vision and impact through innovative digital channels, storytelling, and content marketing.

What We Offer

The opportunity to shape the future of a leading European business school.

A platform to innovate in brand, communication, and marketing at the intersection of education, business, and society.

A dynamic and international work environment in Porto – one of Europe’s most vibrant cities.

Porto Business School is proud to be an equal opportunity employer, fostering a culture that values and respects individuality and diversity. In line with our core values, we strongly encourage applications from individuals who will contribute to and enrich our inclusive community.

About HeiQ

HeiQ is a recognized global leader in innovation and specialty materials in biotech, textile and polymers combining science and creativity to improve the lives of billions. With 185+ employees worldwide, HeiQ drives excellence, entrepreneurship, and responsibility at scale. Our ambition for the next phase is clear: to build a highly profitable, effective, lean and resilient organization that continues to shape the future of materials science.

Role Overview

The Group CFO will play a pivotal hands-on role in HeiQ’s further growth journey , ensuring profitability, internal alignment, and process discipline across the Group. This role requires a dual focus :

• Acting as a guardian – securing compliance, cost control, robust governance, and stakeholder trust.
• Acting as a strategic partner to the business – driving organizational transformation, digitalization, and impactful decision-making with the CEO, Lead Circle and Board.

The CFO will oversee Finance, HR, IT, and Systems Operations (Odoo development) , with a strong mandate to standardize processes across all legal entities and inspire confidence across the organization.

Key Responsibilities

Strategic & Financial Leadership

• Develop and execute financial strategies aligned with strategic initiatives and profitability goals.
• Lead budgeting, forecasting, and financial planning processes across the Group.
• Provide strategic input on capital investments, M&A, and funding initiatives .
• Drive cost optimization and working capital improvements to enhance operational efficiency.
• Consolidate group-wide reporting, KPIs, and decision-making into a clear, standardized framework.

Governance & Stakeholder Management

• Oversee accounting, treasury, tax, and internal control functions across all entities.
• Act as the primary contact for auditors, banks, tax authorities, and regulatory stakeholders .
• Ensure timely, transparent, and reliable financial reporting at both group and entity levels.
• Safeguard the company’s reputation through strong compliance, ethical standards, and proactive risk management.

Organizational Evolution

• Build cohesive structures and processes across all entities, ensuring alignment in Finance, HR, IT, and Systems.
• Drive digital finance transformation (ERP/Odoo, automation, data-driven reporting).
• Engage directly in operations (pricing, cost analysis, production economics) to support profitability.
• Establish and implement a clear roadmap for aligning processes and procedures across all legal entities.

Leadership & Culture

• Act as a charismatic, credible, fair but tough leader – bring credibility, structure processes and boost confidence to Finance and beyond.
• Be a hands-on as well as strategic leader : equally comfortable in Group Lead Circle, Board-level discussions and operational detail.
• Inspire, mentor, motivate and elevate Finance/HR/IT teams, shaping a culture of excellence, accountability, and collaboration .
• Embody HeiQ’s values – delivering impactful results with integrity while fostering entrepreneurial spirit and responsibility.

Profile Requirements

Must-Haves

• Qualified accountant (e.g., CPA, ACA, ROC, TOC) with solid technical finance expertise.
• Proven experience as Group CFO or equivalent senior leadership role in international, multi-entity organizations .
• Demonstrated success in building or restructuring Finance/Corporate functions from the ground up.
• Strong track record in financial strategy, cost control, risk management, and working capital improvements .
• Experience leading ERP/digital finance transformations (ideally Odoo or similar).
• Fluent in Portuguese and English , with excellent communication and motivational skills.

Nice-to-Haves

• Listed company exposure (capital markets, investor relations, financial storytelling).
• M&A, debt/equity fundraising, or corporate finance experience.
• Industry knowledge in biotech, chemicals, textiles, materials , or broader industrial/manufacturing sectors.

Personal Attributes

• Charismatic credible, fair but tough leader .
• Hands-on and strategic mindset – equally effective in strategic vision and operational execution while leading by example.
• Inspirational and impactful communicator .
• Pragmatic yet strategic – able to zoom in and out from detail to big picture.
• Entrepreneurial spirit, resilience, and integrity.
• Professional and confident demeanour, with high ethical standards.

Location & Mobility

• Base: Maia, Porto, Portugal.
• Travel: As required to global entities (US, Belgium, Germany, Switzerland, Thailand, China).
• Eligibility: EU resident or EU work permit.

What We Offer

• A pivotal executive role with direct impact on HeiQ’s evolution and growth journey .
• The opportunity to shape Finance, HR, and IT into a center of excellence .
• A collaborative, entrepreneurial, and international culture of high performers.
• Competitive compensation package, aligned with senior leadership responsibilities, with Lead Circle incentives .

Descrição da Empresa

Empresa especializada na mediação imobiliária, intermediação de crédito e mediação de seguros.

Descrição do Cargo:

Organizar e dar continuidade aos processos de angariação e de venda de imóveis, em ligação direta com a equipa comercial e com os clientes, assegurando a rapidez na distribuição de leads, a qualidades da promoção dos imóveis nos portais e canais digitais e a qualidade de execução dos contratos de angariação e de venda.

Descrição de funções:

• Distribuição de leads pelos consultores. 
• Organização dos processos de angariação de imóveis e lançamento dos imóveis nos portais imobiliários e no CRM interno
• Organização dos processos de venda de imóveis
• Assegurar a qualidade das montras e das compras necessárias para o funcionamento da agência. 
• Atendimento dos contatos telefónicos
• Assegurar a abertura e encerramento da agência

Qualificações

• Assistência administrativa: Experiência em assistência administrativa geral, incluindo a capacidade de lidar com múltiplas tarefas e prioridades.
• Etiqueta telefônica: Habilidades em atender chamadas telefônicas de maneira profissional e eficaz.
• Comunicação: Habilidades de comunicação clara e eficaz, tanto verbal quanto por escrito.
• Assistência administrativa executiva: Experiência em apoiar executivos, gerir agendas e organizar reuniões.
• Valorizamos: Boa capacidade de organização, sentido de responsabilidade, rigor e espírito de equipa.
• Além das competências acima descritas,- Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (word, excel, canva, motores de busca, redes sociais).